조간 신문에 런던의 한 할인매장의 경쟁력에 대해서 글이 나왔다.
고물가 시대에 private label 상품과 품질관리 그리고 경쟁력있는 중소업체와이 제휴로 대형 브랜드 또는 할인 매장에 비해
50% 저렴하다는 내용이었다.
http://biz.chosun.com/site/data/html_dir/2011/07/17/2011071700996.html
계란·야채값 1파운드 미만, 직원 많아야 5명에 불과… 動線 줄여 일거리 최소화
대형마트 상품군 5만개인데 1000개만 배치, 재고 없어
자사 브랜드 상품이 95%… 유명브랜드 공급가도 낮춰
하지만 나의 눈길이 가는 곳은 따로 있었다.
계산원까지 포함해 매장당 직원 5명을 넘지 않는다. 저비용을 위한 철칙이다.
계산원마저도 앞으로 없어지지 않을까 싶다.
계산대를 지날 때도 카트에서 물건을 일일이 꺼낼 필요 없이 그냥 통과한다. 계산원이 카트 고유번호를 입력하니 카트에 담긴 상품과 구매금액이 금방 계산대 단말기에 나타난다. 이제 신용카드만 내면 쇼핑 끝이다.
무인결제 시스템은 유통매장에서 고객이 직접 구매물품 가격 계산과 결제를 완료하는 ‘셀프 체크아웃’ 서비스 환경이다.
앞으로 이런 환경이 더 많아질거라 생각이 든다.
그럼 나 같은 사람들은 나이 들어서 무엇을 하면 살아야 할까?
직장인의 꿈인 임원?
자기 사업?
임대 사업?
빠르게 진화되고 성장하는 IT 에서 나이 먹어서 코딩?
주식, 파생 트레이딩?
앞으로 10여년동안 시류를 통해 미래를 예측하고 그에 따른 준비를 해야 한다.
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